上海疫情再次席卷而来,新增32+22例,疫情反复究竟为哪般?
A >>上海疫情出现反复,新增32例本土确诊病例和22例本土无症状感染者,此次疫情反复主要有以下原因:聚集性活动导致疫情传播 娱乐场所成为传播中心:此次疫情均与普陀区兰溪路相关娱乐场所(如自由港量贩KTV、耕耘茶室等)关联密切。
最新!天津排查新增1例,上海关联病例跨省,为何病例多与冷链有关?
多地病例与冷链有关,主要因为新冠病毒在低温环境下可长期存活,冷链运输为病毒提供了跨地域传播的载体,且冷链相关作业环节存在感染风险。 具体原因如下:低温环境利于病毒存活:新冠病毒在低温环境下存活时间显著延长。研究表明,在4℃冷藏环境下,病毒可存活数周;在-20℃冷冻条件下,存活期可达数月甚至更久。
天津市新增的1例无症状患者为一名47岁男性货车司机,河南籍,临时居住于滨海新区临港路,因与滨海新区中新生态城海联冷库(第138例确诊病例工作场所)存在关联,在流行病学调查中被确诊为无症状感染者。具体信息如下:感染来源与关联性 该司机非海联冷库工作人员,但属于疾控部门排查的第二圈层关联人员。
多地本土病例:新疆喀什、天津、上海等地疫情均与冷链环节存在关联,表明冷链传播已成为疫情防控的新挑战。传播风险:四大挑战加剧防控难度工作人员污染风险:进口冷链产品可能被新冠感染的工作人员污染,且病毒载量较高,增加接触传播概率。
天津新增病例与冷链食品相关,病毒通过冷链存活并传播的特性再次被证实,且该病例跨省活动轨迹涉及河南、河北等地,密切接触者排查工作仍在进行中。上海新增病例则出现在浦东机场搬运工群体中,虽未接触冷冻食品且与进博会无关联,但暴露出机场等高风险场所的防控漏洞。
截至11月9日,天津市报告本土确诊病例及无症状感染者各1例,调查结果显示均与中新天津生态城天津海联冷冻食品有限公司冷库高度关联。11月7日18时至8日8时,天津市新增本地确诊病例1例,系天津海联冷冻食品有限公司装卸工人,为普通型病例,未有疑似病例接触史。
上海昨日为何病例增幅较大?
上海昨日病例增幅较大,主要原因如下:新增阳性感染者数量基数大且处于高位波动:当前上海疫情形势严峻复杂,新增阳性感染者数量基数庞大,整体仍处于高位波动状态。不过,这些病例总体在封控区、管控区、集中隔离点内被发现。这表明疫情传播范围在一定程度上得到了控制,但由于基数大,每日新增数量仍可能较多。
不过,与无症状感染者的增长相比,确诊病例的增长幅度相对较小。无症状感染者:无症状感染者的增长幅度较大,是新增感染人数连续增长的主要原因。这可能与集中隔离点大范围启用、感染者集中管理后容易观察症状变化并确诊有关。
反映防控成效:病例环比增幅持续下降,表明上海在超大规模人口流动压力下,防控措施取得了阶段性成效。吴凡强调,这一成果“相对于流入人口超大规模的城市而言,是不容易的”。支撑高效确诊的体系化措施 医疗资源整合:上海实现“应收尽收”,确诊患者全部及时收治,治疗措施有效,为快速确诊提供了基础保障。
医药股回调原因及后续展望回调原因:医药股回调主要源于前期暴涨后的获利盘回吐。疫情防控期间,医药股受资金追捧,部分医疗股涨幅巨大,即使经过这两天大跌,与之前相比依然涨幅超过40%甚至更高。随着各地新增病例逐渐减少,市场对医药股的预期有所调整,资金开始获利了结。
全国境外输入病例总体数据:截止3月31日24时,累计境外输入确诊806例,累计境外输入关联确诊4例(北京、上海、广东、浙江各1例),现存境外输入确诊691例。图5-COVID-19 中国31省/市境外输入病例趋势图受境外输入影响较大的省/市:上海市、北京市、广东省累计确诊均超过百例,为重点防控区域。
重点国家情况:中欧和东欧:捷克和匈牙利疫情大幅飙升,截至10月27日,两国七天平均感染病例较前一周增加一倍以上。克罗地亚、丹麦、挪威和波兰的单周平均病例增幅均超70%。

真的来了!今天,上海宣布!
A >>今天上午10:00,上海举行新冠肺炎疫情防控新闻发布会,宣布风险人群中发现的感染者比例正在下降,疫情或现拐点,同时公布复工复产措施,疫情防控与经济发展两手抓。风险人群感染比例下降,疫情或迎拐点风险人群感染者定义:上海新增确诊病例主要来自闭环隔离管控、无症状感染者转归、相关风险人群核酸筛查三类。
B >>上海社保缴费基数调整后,部分情况下社保费用确实可能高于最低工资,但这并不意味着社保整体比所有工资水平都高,而是反映了社保缴费基数与工资增长、社保制度设计之间的复杂关系。
C >>数字人民币已在上海开展试点测试,首次实现了脱离手机的硬钱包支付模式。具体内容如下:上海试点情况首次支付完成:昨日,上海同仁医院一名医生使用新办理的屏显卡式硬钱包,在医院员工餐厅的支付终端上完成了数字人民币支付。
D >>上海试点年薪制情况2025年5月19日,上海市卫生健康委员会等八部门印发《2025年上海市深化医药卫生体制改革工作要点》,提出深化以公益性为导向的公立医院改革,探索实施负责人年薪制,指定复旦大学附属中山医院和上海交通大学医学院附属瑞金医院这两家高质量发展国家试点医院深化薪酬分配制度改革。
E >>上海作为医改先锋,正通过指定中山、瑞金等大三甲医院试点年薪制,深化公立医院薪酬分配制度改革,同时全国多地也在推进类似改革,但全员年薪制尚未全面铺开,具体薪酬标准需因地制宜。
F >>留学生落户放宽取消留学生回国第一份工作必须在上海的规定,2年内来上海工作即可。TOP50院校新增19所,TOP51院校新增27所,能直接落户的院校名单增加。提交线下材料后,审批时间大幅缩短,仅需15个工作日内即可完成批复。留学生创业落户,除法定代表人外,团队核心人员也可享受创业落户政策。